Energie jeunes - Persévérance au travail

Dimanche 8 novembre 2015 - 17:15

De Naïma GUERNINE - PLP Biotechnologies à St Christol Lez-Alès

Il existe une association "ENERGIE JEUNES" dont l'objectif est de développer la persévérance au travail chez les collégiens.
J'ai travaillé avec eux l'année dernière pour mes classes de 3ème prépa pro et ce fut très constructeur à la fois pour mes jeunes et moi même.

J'ai eu des retours très positifs de parents qui me disent que ce bénévole les a marqué....

Je pense que cela peut être une idée pour les EPI et accompagnement dans le cadre de la nouvelle réforme...




 

Quelques précisions

L'association intervient dans les établissements bénévolement.
Ce sont souvent des cadres bénévoles de grandes entreprises qui viennent.
Ils utilisent comme support, entre autre, des vidéos de 3 à 5 mins maximum, dont le contenu est :

  •  soit des interviews de personnes qui sont partis de rien et qui ont réussi,
  • soit de résultats d’enquêtes dans différents pays.

Les personnes intéressées peuvent aller sur le site " énergie jeunes", et laisser un message à 'contactez nous',

Les coordonnées de la personne pouvant intervenir dans leur classe leur seront transmises

Les vidéos de l'année dernière sont visionnables sur le site dans la rubrique " classe de 3ème " puis  dans "Le replay" ... UN RÉGAL

Cette année leur thématique est  "la classe de 3ème tournée vers l'entreprise". Chaque bénévole d'Energie jeune est responsable d'un secteur
 

Comment une séance se passe t'elle ?


Il ya une intervention d'une heure dans la classe, très interactive, sur la persévérance scolaire, puis le bénévole laisse au jeune un carnet personnel avec des objectifs à tenir (en fonction de leur besoin) sur la persévérance scolaire.
Il revient 2 à 3 semaines plus tard pour voir où en est le jeune et par des vidéos lui donne des conseils pour arriver à ses objectifs.
Enfin 3 semaines plus tard on refait le point.
Les élèves doivent témoigner du pourquoi et/ou comment ils sont ou pas arriver à atteindre leur(s) objectif(s).

 

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